Les fonctions commerciales : Poste indispensable des entreprises ?
Les fonctions commerciales occupent une place majeure au sein des entreprises. En 2021, elles sont 86% à mettre des commerciaux sur des postes clés de leur activité. En effet, un mauvais recrutement dans les équipes commerciales peut avoir un impact lourd sur les entreprises, c’est pourquoi elles prennent le sujet très au sérieux.
La crise du Covid et la relance opérée fin 2020 ? Des opportunités pour les profils commerciaux
Suite à une année 2020 difficile pour l’emploi, 2021 s’est révélé très porteur pour les fonctions commerciales avec plus de 800 000 postes créés. Le renforcement des forces de vente semble être au cœur des enjeux et le recrutement se révèle de plus en plus difficile que ce soit pour les profils juniors comme confirmés.
Des profils en vogue auprès des recruteurs
Les postes de commercial et de technico-commercial représentent à eux seuls près de 18% des intentions d’embauche en 2021 contre 16% l’année précédente. Cette tendance devrait prendre encore plus d’ampleur avec 21% des intentions d’embauche en 2022. Un phénomène lié à l’accélération de la tertiarisation du pays.
Une concurrence accrue en 2022 pour dénicher des talents ?
Trouver un bon commercial risque de devenir de plus en plus difficile avec le temps. La demande des entreprises ne cesse de croître, +30% sur deux ans, et il devient urgent de savoir se démarquer pour être plus attractif et dénicher les meilleurs profils.
Les Talents Co à votre service
Que vous soyez une entreprise ou un profil commercial, notre équipe vous accompagne dans la recherche du profil ou du poste parfait pour vous ! Rendez-vous sur notre site pour découvrir nos dernières offres d’emplois et pour déposer votre CV !
